Ein Ort für die Anliegen Ihres Teams.

Dokumente finden, Urlaub beantragen, Zeiten erfassen und Rückmeldungen sehen: Beschäftigte und Personalverwaltung arbeiten im selben Zusammenhang.

hero Mitarbeiterportal

Das leistet Mitarbeiterportal

Persönliche Dokumente

Beschäftigte erreichen die für sie veröffentlichten Unterlagen und können ihren Lesestand nachvollziehen. Persönliche Anmeldung und Rechte schützen die eigene Sicht.

Urlaub & Abwesenheit

Urlaub und andere Anliegen werden mit den erforderlichen Angaben eingereicht. Beantragte und genehmigte Zeiten bleiben unterscheidbar.

Zeiten erfassen

Beginn, Ende und Pausen können dokumentiert und zur Prüfung eingereicht werden. Rückfragen und Bearbeitungsstand gehören zum Vorgang.

Daten & Bescheinigungen

Änderungswünsche, Bescheinigungen und Kontakt zur Personalverwaltung haben einen geordneten Weg. Anlagen und Verlauf bleiben beim Anliegen.

Weitere Personalthemen

Elternzeit, Arbeitszeitänderungen, Sonderurlaub oder Nebentätigkeiten können als persönliche Anträge bearbeitet werden. Zuständigkeiten verbinden das Team mit der Personalverwaltung.

Personalakte & Unterlagen

Vorhandene Personalangaben und veröffentlichte Dokumente werden gemeinsam genutzt.

Ein Anliegen bleibt nachvollziehbar bis zur Rückmeldung.

  1. Anliegen einreichen

    Beschäftigte erfassen Angaben und Anlagen im Portal.

  2. Zuständige Stelle prüft

    Die Personalverwaltung bearbeitet im selben Zusammenhang.

  3. Entscheidung dokumentieren

    Rückfragen und Bearbeitungsstand bleiben beim Antrag.

  4. Rückmeldung sehen

    Beschäftigte finden das Ergebnis am eigenen Vorgang.

Ein persönlicher Zugang. Ein gemeinsamer Vorgang.

Personalunterlagen und die Finanzprozesse gehören zur Plattform. Persönlich veröffentlichte Lohnzettel lassen sich bereitstellen.

KI unterstützt im Arbeitsalltag.

Eingänge zuordnen

E-Mails und gescannte Unterlagen erkennen und mit der passenden Akte oder dem Vorgang verbinden.

Arbeit vorbereiten

Antworten, Dokumente und nächste Schritte auf Grundlage der vorhandenen Informationen vorbereiten.

Aufgaben nachhalten

KI-Mitarbeiter übernehmen eingerichtete Aufgaben und behalten offene Schritte und Wiedervorlagen im Blick.

So wird Ihr Mitarbeiterportal Teil des Ganzen.

Entdecken Sie die Wohlfahrtsplattform in Ihrem persönlichen Demo-Zugang.

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